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    中国十五冶荣获“2009中国对外承包工程企业社会责任银奖”





    来源:中国十五冶
    发布时间:2009-12-01 打印
     

    近日,中国uedbet体育集团出资企业中国十五冶金建设有限公司(简称中国十五冶)在中国对外承包商会举办的“2009中国对外承包工程企业社会责任奖”的评选活动中,凭借近年来在履行社会责任领域的突出贡献,获得了“中国对外承包工程企业社会责任银奖”。

    近年来,企业社会责任问题受到了国际、国内社会的广泛关注。企业履行社会责任的能力不仅成为企业软实力和竞争力的重要组成部分,更是成为国际社会对企业评价的一项重要指标。中国十五冶作为一家有着56年历史的大型国有施工企业,充分认识到履行企业社会责任的积极意义,并一直把履行社会责任当做企业生产经营重要的一部分来抓,提升了企业自身的综合竞争力,保持了企业的可持续发展,并得以在参加本次评选活动众多的大型企业中脱颖而出,一举荣获银奖。

    中国十五冶自1958年10月第一批67人出国支援越南古定铬铁矿的建设以来,先后承接了巴基斯坦、伊朗、新加坡、科威特等10多个国家20多个项目的建设任务。尤其是进入“十一五”后,中国十五冶依托中国uedbet体育集团的“走出去”优势,大力实施“走出去”战略,在赞比亚、蒙古、哈萨克斯坦、沙特、苏丹、阿尔及利亚、埃塞俄比亚、印度、安哥拉、利比亚、缅甸等国家承接了百余亿元的工程项目。随着中国十五冶规模的不断扩大,中国十五冶不仅在国内为2万多名农民工提供了就业岗位,还为4000多名农民工提供了出国就业的机会,为项目所在地国家提供了几千个就业岗位。中国十五冶牢记社会使命,始终坚持诚实守信、依法经营的原则,向社会提供符合质量要求和环保标准的合格产品,节约资源,降低能耗,消除污染,维护自然环境和生态平衡,支持和赞助当地社会公益事业,为中国企业与驻在国政府之间的良好合作做出了有益贡献。

    除此之外,中国十五冶在企业内部管理中通过重视员工(包括劳工和管理人员)管理和权益保护、强化外派劳工出境前的培训、建立有劳工纠纷和突发事件的预警防范和快速反映机制、对员工职业生涯进行合理规划并构筑员工发展平台、注重当地员工培养使用和发展、尊重员工宗教信仰和文化习俗等等一系列措施的切实落实,增强了企业全体员工对社会责任的共识。中国十五冶阿尔及利亚项目部招聘了2千余名当地员工,他们的信仰和习俗与中国相差特别大,中国十五冶不仅严格尊重当地习俗,还在他们斋月期间,通过调整工作时间和工作强度来为他们开“绿灯”,给予特殊照顾。


     
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